Pressmeddelande från Finansdepartementet

Kommuner och regioner föreslås bli skyldiga att anmäla anställda som är misstänkta för brott

Publicerad 10 juni 2026

I dag remitteras ett förslag som innebär att kommuner och regioner skulle bli skyldiga att anmäla misstankar om att anställda har begått brott. Syftet är att förebygga och förhindra korruption och otillbörlig påverkan i kommuner och regioner.

– Kommuner och regioner ansvarar för majoriteten av välfärden och hanterar stora mängder skattepengar. Därför är de särskilt utsatta för fusk, korruption och otillbörlig påverkan. Samtidigt är det anmärkningsvärt att misstänkta brott inte anmäls i högre utsträckning, säger civilminister Erik Slottner.

Kommuner och regioner har ett stort ansvar för välfärden, bland annat för utbildning och hälso- och sjukvård. De har dessutom en roll som beslutsfattare för olika former av bidrag och tillstånd. Upphandlingar anses vara särskilt riskutsatta, med nytillkomna riskområden som välfärdsbrottslighet och otillåten påverkan. Polisen har tidigare även pekat ut områden såsom illegal avfallshantering, mutor vid upphandlingar och känslig information som läcks till kriminella. Därför är det viktigt att förebygga och förhindra korruption och andra oegentligheter.

Nationella antikorruptions- och immaterialrättsgruppen konstaterar i en rapport från 2025 att kommuner och regioner står för endast 14 anmälningar av de totalt 39 korruptionsärenden som rör den delen av offentlig sektor, vilket de bedömer som anmärkningsvärt.

Statliga myndigheter är i dag skyldiga att anmäla anställda som misstänks för brott så att ärendena kan prövas rättsligt. Någon motsvarande skyldighet finns inte för kommuner och regioner. Frågan om en sådan anmälningsskyldighet ska införas även för kommuner och regioner har väckts från flera håll. I promemorian föreslås att motsvarande anmälningsskyldighet ska införas även för kommuner och regioner när en anställd skäligen misstänks för brott i tjänsten.

Lagändringarna föreslås träda i kraft den 1 juli 2027.